ist seit dem Jahr 2009 Upstalsboomerin. Sie bereichert seit Oktober 2020 das Team der Upstalsboom Wegbegleiter. Sie ist wirksam als Referentin des Upstalsboom Curriculums. Ihre weiteren Schwerpunkte sind Organisationsaufstellungen, kulturelles Onboarding, Teamworkshops, Einzelcoaching sowie Botschafterin und Mitgestalterin der Unternehmenskultur. 

Als studierte Diplomökonomin mit Schwerpunkt für Tourismuswirtschaft hatte Jeannette Dedow über drei Jahrzehnte als Führungskraft, davon 24 Jahre als Hoteldirektorin in der Privat-, Konzern- und mittelständischen Hotellerie für verschiedene Hotelmarken und an verschiedenen Standorten gearbeitet.

In ihren jungen Jahren hatte Jeannette Dedow über eine wirksame Führung nicht nachgedacht. Sie handelte intuitiv und verlor mit den wachsenden Aufgaben den Bezug zu sich selbst. Erst als sie zu Upstalsboom wechselte setzte sie sich mit sich selbst und dem Thema Führung bewusst auseinander. Sie gestaltete den kulturellen Wandel von Anfang an mit. Sie gewann aus Klosteraufenthalten und Workshops zum Thema positive Psychologie, Potentialentfaltung, Feedbackkultur sowie Curricula „sich selbst und andere führen“ und „Systemisch führen“ wertvolle Erkenntnisse. Diese halfen ihr herausfordernde Situationen mit den anvertrauten Teams anzunehmen und zu bewältigen. Seither setzt sie sich als Upstalsboom Wegbegleiterin dafür ein, ihre Selbsterfahrungen mit interessierten Menschen zu teilen. Als anerkannte Systemaufstellerin (DGfS) und systemische Business-Coachin ermutigt sie jeden Interessierten dazu, ein authentisches, selbstbestimmtes Privat- und Arbeitsleben nach eigenen Werten, Motiven und Interessen zu führen. 

Mögliche Formate: Organisationsaufstellungen, Workshops, Coaching